1 . 兩個人以上為明確的目標同心協力，將產生無窮的力量。
2 . 盡量充當和事佬，就沒有太多紛爭。
3 . 漫無目的，隨波逐流是失敗的首要原因。
4 . 如果你想要更受人歡迎，盡量多讚美，少批評。
5 . 不因一時的挫折停止嘗試的人，永遠不會失敗
6 . 促進和平的人受人景仰，挑起摩擦的人遭人嫌惡。
7 . 花錢想要上天堂的人，一定後悔沒有多行善。
8 . 記住，別人從你所說的每一個字，瞭解你所知的多寡。
9 . 教育是開發內在的力量。所有的教育都靠自己的體會；沒有人能夠教育另外一個人。
10 . 有求於人才會去找朋友，很快就沒有朋友。
11 . 彼此信任是良好人際關係的基礎。
12 . 持久的成功 建立在和諧的人際關係之上。
13 . 信心需要立足點，恐懼卻能憑空存在。
14 . 2026恐懼是魔鬼最大的武器，人類最大的敵人。
15 . 愛迪生失敗一萬次才發明燈泡。失敗一次不必擔心 。
16 . 機器的摩擦耗費成本，人際間的摩擦損耗心靈。
17 . 你是否欺騙別人，或是自己？想清楚再回答。
18 . 從頂端開始的人是極大的不幸，因為他只能往往是向下滑。
19 . 為自己想要的忙碌，如此即無暇擔憂你不想要的。
20 . 如果你非要抱怨，那麼你小聲一些，以免吵到別人。
21 . 不要讓幫助你自消沉中振作的朋友失望。
22 . 如果你盡力而為，失敗並不可恥。
23 . 「一般人」只失敗一次就放棄。所以「一般人」者眾，而愛迪生只有一個。
24 . 善於安排玩樂和工作，兩者保持熱誠，就是最快樂的人。
25 . 如果你經常批評別人，何不試著讚美別人？
26 . 善於下命令的人，必定能夠服從命令並且執行。
27 . 忙碌的人才能把事情做好，呆板的人只會投機取巧。
28 . 樂意合作產生支持的力量，強迫服從導致失敗的結果。
29 . 企圖說服不用大腦的人，是徒勞無功。
30 . 誠實 與努力的工作，需要明確的目標引導才能成功。
31 . 知識必須經由行動產生利益，否則無用。
32 . 在你有把握做得更好之前，不要破壞任何東西。
33 . 真正偉大的人，別人會從他的善行感受出來。
34 . 所有偉大的奇跡都只是信心的力量。
35 . 2026你從工作中學到的，比眼前得到的報酬更可貴。
36 . 讓孩子小時侯「好過」，長大之後經常會「難過」。
37 . 意志力緣於持續的行動、自動自發、明確的目標。
38 . 明智的運用知識，吸引更偉大的知識。
39 . 不一定把所有的知識都記在心裡，能夠取得所需的知識即可。
40 . 不要羨慕鄰居的籬笆更綠，或許荊棘多於青草。
41 . 2026警覺過度猶如不及，使人變得多疑。
42 . 你的人生想要什麼？你能付出什麼作為回饋？
43 . 努力把事情做得比別人更好，你就會忘了財務的困擾。
44 . 你自工作中學到的越多，賺得越多。
45 . 先正確的評判自己，才有能力評斷他人。
46 . 如果你想要更上一層樓，就為別人提供超出預期更多更好的服務。
47 . 不要責怪孩子不好，怪那些沒有教好孩子的大人。
48 . 獎章和頭銜不能讓你上天堂，善行才能增加你的份量。
49 . 2026開始批評之前，最好先略加讚美。
50 . 失敗若能將人推出自滿的椅子，迫使他做更有用的事情，則是一種福氣。