1 . 建議公司以彈性工作時間運作，以提高工作效率。
2 . 關心別人想得到什麼。
3 . 如果門關著，你的座位不要放在別人的視野之中。
4 . 停止訂閱你不再閱讀的雜誌。
5 . 用彩色筆標示出任務的不同重要性。
6 . 繪出工作履歷表，計劃下一步幹什麼。
7 . 對議程中的每個專題都要分配一定的時間。
8 . 不要讓同事用不重要的事來分散你的精力。
9 . 將較難歸類的文件統一放入檔案夾中，貼上「其他」標誌。
10 . 工作日化整為零，每段30分鐘。
11 . 定期留出一點時間來追求業餘愛好，和享受休閒放鬆的樂趣。
12 . 其他的選擇行不通時，才考慮召開會議。
13 . 在你打電話之前，做一次放鬆的深呼吸。
14 . 寫字桌上沒用的東西清理走，只把現在的工作留在手邊。
15 . 不要對同事隨意猜測。
16 . 所有學習上的成功 都只靠兩件事：策略和堅持 ，而堅持本身就應該是最重要的策略之一。
17 . 打電話時要避免精力分散，集中精力聽對方在說些什麼。
18 . 詢問老闆的家庭生活——這將有助於你與他建立好關係。
19 . 使用電子記事簿列出自己的弱點，然後計劃逐一加以克服。
20 . 記住時間是最民主的，沒人比你的多，也沒人比你的少。
21 . 為了避免被打斷工作，你可以換一條電話線路。
22 . 核查你的電子裝備在國外使用時是否需要適配器。
23 . 安排日程時，留點時間用於思考。
24 . 在打電話之前，核查酒店對電話的收費。
25 . 帶點工作在候機室裡做，以防飛機延遲。
26 . 即使一動不動，時間也在替我們移動。而日子的消逝，就是帶走我們希望保留的幻想。
27 . 只把將來要參考的重要文件存檔。
28 . 預測工作用時，看看是否準確。
29 . 辦公室裡放一架鐘，你和客人都能看見。
30 . 建立一種檔案系統，它將與你和你的生意一起發展興隆。
31 . 協調你與上級在工作安排的先後順序上存在的差異。
32 . 在你必須閱讀的報告上劃出關鍵的句子。
33 . 如果日常例會超過了一小時，請同事去「緊急」打斷它。
34 . 往往不是有興趣才能做好，而是做好了才有興趣。
35 . 取走你希望保存的報刊，存檔留作參考。
36 . 對授權別人的任務要設定明確的，切實可行的完成時間。
37 . 寫字桌上只留最重要的讀物。
38 . 晚上的最後一件事，讀篇你最喜歡的作者的文章。
39 . 當你把任務授權別人去辦的時候，確保你把目的說得相當清楚。
40 . 打給你的電話首先由秘書或同事接聽。
41 . 如果你的工作表上全是A類任務，委託別人代辦或重新分類。
42 . 獎勵要慷慨，訓斥要適度。
43 . 與其不停地找更好的方法，還不如馬上開始行動，省得虛度更多的時間。
44 . 千萬不要把要寫的材料向後拖—這樣會越積越多。
45 . 討論應該簡短，避免沒有結論的提問。
46 . 只為那些需要知道的人員複印信息資料。
47 . 2026你的日誌裡永遠放支筆，隨時記錄信息和日期。
48 . 在會議的備忘錄上記下會議通過的事項。
49 . 要鼓勵別人表達自己的意見，即使他們的觀點與你的相反。
50 . 對於很棘手的任務，先從一小部分入手，立即處理。