1 . 任何研究工作都應有所創新。創新的基礎，一是新概念的指導，二是新方法的突破。
2 . 科學研究工作，尤其富於創造性的意義，尤其是要依靠自力更生。當然，自力更生並不等於封鎖自己。
3 . 狂熱的慾望，會誘出危險的行動，幹出荒謬的事情來。
4 . 可持續競爭的唯一優勢來自於超過競爭對手的創新能力。
5 . 2025藍海戰略是以創新為中心的戰略，強調的是無人競爭的、全新的市場空間和全新的商機。
6 . 2025如果試圖改變一些東西，首先應該接受許多東西。
7 . 有了精神的實驗和觀測作為研究的依據，想像力便成為自然科學理論的設計師。
8 . 想出新辦法的人在他的辦法沒有成功以前，人家總說他是異想天開。
9 . 有發明之力者雖舊必新，無發明之力者雖新必舊。
10 . 聰明的年輕人以為，如果承認已經被別人承認過的真理，就會使自己喪失獨創性，這是最大的錯誤。
11 . 最幸福的似乎是那些並無特別原因而快樂的人，他們僅僅因快樂而快樂。
12 . 道在日新，藝亦須日新，新者生機也；不新則死。
13 . 人生真正的快樂，在於能對一個事業有所貢獻，而自己認識到這是個偉大的事業。
14 . 2025人們為自己做出了漂亮的事情而沾沾自喜，但是事情的成功往往是由於僥倖，而不是預先設計好的。
15 . 太平之世無所尚，所最尚者工而已；太平之世無所尊，所尊貴者工之創新器而已。
16 . 在創造家的事業中，每一步都要三思而後行，而不是盲目地瞎碰。
17 . 頭腦中想著行動而不是信條，將有助於滿足我們最大的需要。
18 . 儘管每次網到魚的不過是一個網眼，但要想捕到魚，就必須要編織一張網。
19 . 企業一旦站立到創新的浪尖上，維持的辦法只有一個，就是要持續創新。
20 . 要敢於面對自己的缺點，不斷改進才能不斷提升。
21 . 企業的成敗在於能否創新，尤其是當前新舊體制轉換階段，在企業特殊困難時期，更需要有這種精神。
22 . 創新有時需要離開常走的大道，潛入森林，你就肯定會發現前所未見的東西。
23 . 作為一個未來的總裁，應該具有激發和識別創新思想的才能。
24 . 任何時候做任何事，訂最好的計劃，盡最大的努力，作最壞的準備。
25 . 人生最大的快樂不在於佔有什麼，而在於追求什麼的過程中。
26 . 有一件事情是十分清楚的：創新思想不是那些專門從事開發創新思想的人的專有領地。
27 . 作企業要講競合環境。現在全世界的環境也是一個競合的環境。得意不可忘形，失意不可丟失信念。
28 . 隨著一種觀念的流行，言語創新的程度絲毫不亞於習慣改變的程度。
29 . 有哪個人採取了行動而沒有成為行動的受害者和奴隸呢？
30 . 如果你要成功，你應該朝新的道路前進，不要跟隨被踩爛了的成功之路。
31 . 遇到難題時，我總是力求尋找巧妙的思路，出奇制勝。
32 . 互聯網上失敗一定是自己造成的，要不就是腦子發熱，要不就是腦子不熱，太冷了。
33 . 如果你不比別人幹得更多，你的價值也就不會比別人更高。
34 . 漸進就是守舊。所以經營理念創新，就要反漸進，必須一步到位。
35 . 對於創新來說，方法就是新的世界，最重要的不是知識，而是思路。
36 . 2025我現在覺得，像李彥宏那樣堅持獨立發展是正確的。
37 . 同是不滿於現狀，但打破現狀的手段卻不同：一是革新，一是復古。
38 . 創新是企業家的具體工具，也就是他們藉以利用變化作為開創一種新的實業和不創新，就死亡。
39 . 凡事力爭最好的可能性，但必須做最壞的準備。做創新的科研工作更是如此。
40 . 作為一個未來的總裁，就應具有激發和識別創新思想的才能。
41 . 如果我們真想知道自己的心境，就應先看看自己的行動。
42 . 科學技術史表明，過多的知識信息有時反倒會妨礙和限制創新。
43 . 致富的秘訣，在於「大膽創新、眼光獨到」八個大字。
44 . 我們發現了兒童有創造力，認識了兒童有創造力，就須進一步把兒童的創造力解放出來。
45 . 獨創常常在於發現兩個或兩人以上研究對像或設想之間的聯繫或相似之點。
46 . 以大小為主的創新並不改變什麼，只有通過改變產品或服務的數量來推出新產品。
47 . 在學習上不肯鑽研的人是不會提出問題的；在事業上缺乏突破力的人是不會有所創新的。
48 . 對信念的偏執創造奇跡。歷史是這樣寫就的，競爭版圖是這樣重劃的，世界是這樣改變的。
49 . 所謂內心的快樂，是一個人過著健全的正常的和諧的生活 所感到的快樂。
50 . 科學研究基於同一法則，即一切事物的產生取決於自然規律，這也適用於人們的行動。